公司领导在表彰大会上的讲话 公司表彰大会领导发言 范文模板大全（精选5篇）

尊敬的各位同事，大家好！

首先，我要感谢大家在过去的一年里的辛勤付出。今天，我们在这里共同庆祝公司的表彰大会，表彰那些在工作中表现突出的员工。

今天，我要向大家表达公司的认可和赞赏。这些员工在过去的一年里，用实际行动证明了他们的能力和价值，他们是我们公司的骄傲。他们的成绩和贡献，不仅提升了公司的整体业绩，也为我们树立了榜样。

同时，我也要提醒大家，我们的工作还远未结束。我们还有许多挑战需要面对，许多目标需要实现。我们需要保持前进的步伐，不断追求卓越，为公司的未来发展贡献力量。

让我们携手并进，共同创造更加美好的明天！

谢谢大家！

公司领导在表彰大会上的讲话1

尊敬的各位x、各位和各位员工：

你们好！

今天的年终表彰大会事实上就是xx有限公司的一次盛大阅兵式——展示大家的工作成果，展望充满机遇与挑战的未来。在这里，我要真诚地向各位厂家合作伙伴，向各位为公司勤勉服务的所有员工致以深深的意。

作为公司的总经理，我亲眼目睹了公司在一年来的巨大变化，并从内心深处为公司的快速发展而骄傲。在这一年中，广大干部和员工时刻以公司的兴衰为己任，忘我工作的让我感动，我相信，在大家的共同努力下，一定会有一个美好的未来。

众所周知，在短短的十年间，从一家默默无闻的小企业，发展壮大成为一家驰名国内、外深受客户青睐的业内娇娇者。这离不开全体员工的共同努力，这累累战果得益于全体员工的不懈努力、各部门的协力配合及各厂家合作伙伴的支持。

这此要要感谢全体员工和各位厂家。正是有了你们，才能在竞争如此激烈的市场环境下生存并不断发展。我坚信工贸有限公司在xx年会迈上一个更高的台阶，让我们为了明年取得更好的成绩而鼓掌（全体鼓掌）。

新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战。

展望xx年，将更加努力，迎接挑战，走多元化发展道路，为了实现更高的目标，我们在xx年的工作重心大概有三个方面：

一、深化服务，提高服务质量

平价只是一个前提，让顾客真正受益还是高质量的产品和良好的服务。所以要求每一个一线工作人员的综合素质在新的一年加强与提高，以饱满的和满腔的热情投身到工作中，让客户对我们的产品放心，对东南纸业的品牌铭记于心。

二、严把质量关，保证质量

纸餐巾、纸杯、纸盘等，关系到每一个消费者的卫生与健康问题，故质量是保证与提前。我们要把关好是在采购、验货、入库、出仓等每一个环节，保证顾客买到放心的产品，用得舒心称心。

三、加强团队建设

随着不断壮大，拥有一支团结、勇于创新的团队是为其发展的保障，所以加强团队建设也是xx年我们工作的重心。

发展离不开每一个员工，我衷心地希都能跟着企业一起发展。在此，我向在坐的各位说声：你们辛苦了！今晚我们在一起吃团圆饭，也祝愿各位在新的一年工作顺心，身体健康。谢谢！

公司领导在表彰大会上的讲话2

公司各级、员工代表同志们：

大家好！

今天，我们在这里隆重召开一年一度的表彰大会，主要是去年的成绩，部署今年的任务，是一个十分重要的大会。首先，我代表公司董事会，向受到表彰的先进单位和个人表示热烈的祝贺！向一年来辛勤工作在各个岗位上的员工同志们，表示诚挚的慰问和衷心的感谢！

刚才，x总代表公司做了一个很好的.，很全面，很具体，既了成绩，又看到了不足，还制定了解决办法，我完全同意这样的安排和部署。希按照艾总的要求，根据每个部门的职能，分解全年任务，落实相关工作。下面，就企业的发展，我再强调以下三点：

一、要认清形势，看到困难

这是我们企业向什么方向走的问题，一定要吃透、走稳，也是我们落实公司年度任务需要重点考虑的问题。一是市场方面。自20xx年下半年以来，钢铁市场一路下滑至今，今年最低的时候到了x元每吨。与进入20xx年的第一个十年相比，钢铁市场的繁荣景象已经不存在了。中央经济会议明确定调，20xx年的经济发展速度会在7%左右浮动，进入“十二五”以来，这个发展速度已经成为了新常态。再有，国家出口退税取消以后，今年国内钢铁市场的供需矛盾会进一步加剧，不排除钢铁价格继续下滑的可能。在过去的两年里，因为市场原因，倒闭的钢铁企业已经很多了，就拿丰润区来说，小型压延企业估计倒闭的有一半以上了，按照目前的发展形势，钢铁企业倒闭潮进一步加剧，钢铁企业的发展很不乐观。二是环保方面。国家和地方环保部门的文件要求越来越严格，近期，光下发的环保文件就多大xx个，可以说是层层加码，步步加压。企业面临的环保压力越来越大，烧结、炼铁、炼钢的三位厂长应该是深有体会。过去的三年里，我们在环保方面的基础设施投入已达x亿元。刚才，x总也说了，今年的环保还得投入x亿，但不排除今年环保部门是否还有新的环保要求，是否还需要继续增加环保投入。根据当前的钢铁市场形势来看，环保资金压力是最大的，也是坚决不能忽视的，这已经成为了钢铁企业生死攸关的一件大事，也是倒逼消减钢铁产能的主要手段。三是安全方面。去年企业发生了x人工亡、x人重伤、x人轻伤的生产安全事故，近几年来首次未能完成全年安全生产目标，安全生产形势不好。作为公司的董事长，我个人承担点责任，企业损失点资金，倒是没什么，关键是给个人和家庭造成的身体和心理上的伤害，是挽回不了的。大家从四面八方走到天柱，就是一家人，每一个人都是我们的亲人朋友，每一个人都是我们的兄弟姐妹，谁受到了伤害，我们心理都不好受。有的人还很年轻，是家里的顶梁柱，一旦出事，家里的天就塌了。所以说，我们在座的管理人员，或者先进个人、员工代表，要切实发挥能量，负起责任，把安全管理当成家庭管理，不要再让天柱这个大家庭里的每一个人受到伤害，因为感情债，我们付不起，也还不起。而且去年年底，国家又下发了新的《安全生产法》，对冶金企业的安全要求越来越严格。可以说，安全方面的压力是双重的，一个是内部，一个是外部，因此，我们必须彻底、坚决的做好安全工作。

二、要鼓足勇气，战胜困难

伴随着企业的发展，新的困难总会不断的出现。以上三个方面的压力，实际上也就我们必须面临的实际困难。天柱钢铁走过了十一年的发展历程，经历了无数的荆棘坎坷，克服了无数的艰难困苦，一步步走到今天，我们靠的是什么，靠的就是我们坚忍不拔的毅力和战胜困难的勇气。无论有多少困难，当前，我们要做的，就是树立信心，勇往直前。一是要打好经济效益战。这是我们解决问题，克服困难的前提，离开了效益，没有了资金，我们什么也干不了。全体干部职工要按照公司的要求，艾总的指示，扎扎实实，认认真真的落实好每一项工作，争取在激烈的钢铁市场竞争中取得效益，有了利润，我们也就具备了解决问题的前提。供应、生产、销售，要形成一个有机整体，环环相扣，步步链接，不留缝隙。供应要力求物美价廉，生产要争取衔接紧密，销售要做到利润最大。只有这样，我们才能减少不必要的生产环节，避免不必要的生产浪费，取得最大经济效益。二是打好项目建设攻坚战。这是企业目前面临的最大的压力，也是企业未来发展过程中必须解决的问题，关键在项目建设。去年，工信部组织的钢铁行业规范条件企业准入工作已经结束，接下来，环保部的环保设施建设和发改委的产能核实就会紧跟过来，环保项目首当其冲。在这一点上，有关部门要有充分的认识，一是要分清轻重缓急，二是要增加施工力量，三是要注意时间节点，必须按照环保部门的时间要求打好环保项目建设攻坚战，不折不扣的完成好公司下达的任务。要求x月底前完成的，必须x月底前完成；要求年底前完成的，就必须年底前完成，这是一条死命令，不容商量。三是打好内部消耗控制战。近几年，钢铁市场不比以往，企业始终在盈亏边缘徘徊，我们还之所以还能有口饭吃，靠的就是紧衣缩食，严控消耗。我们要想更好的发展，更好的生存，就必须把这个优良传统发扬好，传承好。各部门要学会精打细算，过紧日子，从牙缝里边挤出残食，要把艾总讲的，向管理要效益的六点意见落实好，坚决控制好跑冒滴漏，坚持好以旧换新，保持好能源利用，通过降低内耗，提高企业效益。大家要明白，没有滴水汇集，就没有汪洋大海。我们就是要积少成多，封堵所有跑冒滴漏，回收发电，照亮天柱每个角落；利用万千报废螺丝，减少浪费，铸就天柱擎天大厦。

公司领导在表彰大会上的讲话3

尊敬的各位领导、各位同事：

大家上午好!

今天，能够作为我院*年度优秀员工代表上台发言，我感到非常的荣幸。我们每一位优秀员工所获得的成绩和荣誉，与各位领导的关怀指导和各位同事的支持帮助是分不开的，在此，我谨代表我院*年度全体优秀员工向各位领导及同事表示诚挚的敬意和衷心的感谢，感谢各位领导、同事对我们工作成绩的肯定和鼓励。

*年，对于我们每一个中国人，都留下了刻骨铭心的记忆和深入肺腑的感动，我们伟大的祖国战胜了肆虐横行的冰灾，战胜了残酷无情的地震，成功举办了第29届奥运会，成功发射了神七载人飞船，向全世界展示了宏伟博大、自强不息的中国，历史辉煌的纪元，用苍劲的大手，在*年抒写了一段灿烂的篇章。*年，也是我们西北电力设计院取得重大发展的一年。企业捷报频传，成绩振奋人心。企业管理水平再上新台阶，企业文化建设进一步提高，企业形象极大提升，全院员工用辛勤的汗水，尽情地抒写了企业长足发展的新纪元。这一切都证明了我院雄厚的市场实力，证明了院领导的前瞻性决策能力，作为企业的普通一员，我为能参与其中并为之贡献自己的一份力量而深感自豪。

志存高远、执著追求是我们的企业精神，想得更远、做得更好是我们的企业作风，作为企业的一员，几年来的工作经历，在企业文化的熏陶下，我深刻认识到：要在工作中创一流业绩，除了要有正确的工作态度、良好的工作作风以及娴熟的业务技能外，最重要的一点，我们要在内心充满对工作的激情、对企业的热爱。我们只有热爱自己的本职工作，热爱自己的企业团体，才能时刻保持健康向上的学习和竞争状态，才能在工作中积极主动地去探讨和钻研，才能在平凡的岗位上做出不平凡的成绩。奋斗永无止境、拼搏永无停滞，企业的不断发展带动了我们每一个人的进步，我们每一个人的进步也终将推动企业的发展。

新年伊始，万象更新，听了张文斌院长在20xx年工作会议暨职工代表大会的报告后，更加令我们备受鼓舞、信心百倍，张院长的报告结构严谨、内容丰富、重点突出、思想深刻，对我院*年的工作成绩、主要情况进行了全面客观、实事求是的分析与总结，成绩振奋人心，令人鼓舞、催人奋进。

公司领导在表彰大会上的讲话4

各位员工：

今天，我们厂部召开20xx年度优秀代表的表彰大会，就是要对去年在厂部内涌现出的先进班组、先进个人进行表彰，他们是开拓进取的先锋，是忠于职守的典范，是默默奉献的楷模，是我们全体员工学习的榜样。我们为他们在过去的一年为集团事业做出突出贡献感到自豪，感到骄傲。在此，我谨代表金达厂部向受到表彰的先进个人和班组表示热烈的祝贺!

回顾20xx年，厂部完善各项管理制度，不断提高员工福利，扎实推进信息化建设，各项荣誉接踵而至。在过去的工作中，他们用实际行动谱写了许多感人事迹，总结了许多值得我们学习的经验和做法。今年，我们评出了3个优秀班组，4名优秀管理者，59名优秀员工。其中，有我们熟悉的前纺车间班长冯建文、周国华，后纺车间班长朱爱英，三人进厂几年来都工作认真负责，严把质量关，刻苦钻研技术，不断完善工艺制度，确保质量的提高，特别是在人员紧缺的情况下，能主动协调本班人员，带领她们积极配合车间，落实安排，做好加班加点工作，保证了车间的正常生产，真正地发挥了班长的作用。另外，还有三年连续获得优秀员工称号的钱卫英、熊泽品优秀操作工，还有连续两年获得优秀员工称号的陈条凤、高留国、孙全明、庄勤华等优秀操作工。我们每个人都要向她们学习，保有一颗积极的心，一直坚守在生产一线的岗位上，毫无怨言。钱卫英是我们前纺一名普通的操作工，1985年进入公司工作以来，已经有30个年头。因为她爱岗敬业，勤勤恳恳，思想上进，很快成为前纺操作方面的多面手。她是一名普普通通企业员工，所做的一切都平平凡凡的工作。然而，就是这样一位平凡的操作能手每逢车间人员紧缺时，她总是毫无怨言的配合车间进行加班加点，起到表率作用，抱着务实认真的工作态度一直默默地奉献着光和热。

熊泽品，是后纺落纱工，来自贵州。自20xx年入厂以来，已在金达奉献了5年的年华。在这5年中，他总是勤勤恳恳的工作，为挡车工着想。每当落纱时，他总是冲在最前面，为挡车工落纱、生头、挂纱等，在他的身上我们看到了贵州人员的对于工作的热情。

高留国入厂9年时间，他坚持以“服从领导、团结同事、扎实工作”为准则，始终坚持高标准、严要求，出色的完成了上级交给的各项工作任务。作为一名搬运工，他并不是资格最老的员工，也不是参与活动的活跃分子，但他是一名有较强事业心、责任感的员工，与同事团结协作，具有良好的团队精神，同时处处为企业着想，立足本职，锐意进取，赢得了同事、厂部的一致好评。

三期细纱乙班在20xx年度中的团队表现十分优秀，一年来积极主动配合班长、车间做好各项工作。班组团队协作密切，在操作过程中提倡相互团结，相互帮助，全班人员能够积极主动配合车间加班加点，从不抱怨，确保了生产的正常，为其他车间树立了好的榜样。

每一位获奖的员工都任劳任怨，团结友爱、积极上进，真正体现出了“责任、真诚、尊重、享受”的企业经营理念，发扬了“永不气馁，永不疲倦，自强不息，争创一流”的金达精神。榜样是旗帜，代表着方向;榜样也是资源，凝聚着力量。特别是榜样如果就在我们身边的话，就会更加不知不觉地受到影响，这样由一到十、由点到面，相互感染、竞相仿效，最终的结果自然是榜样普及化，人人都能成为好样的。所以，每个先进个人要发挥模范作用，一方面要认真负责把本职工作做好，在各个岗位上作好示范作用，骨干作用;另一方面，要积极把有效的信息反馈给厂部，发挥桥梁作用。厂部管理者要有高度的责任感，从自我做起，为员工作出榜样，指明他们工作的正确方向。我希望这次在奖励先进的同时，以点带面，严格按照20xx年的工作要求，坚定做好全年工作的信心和决心，让大家一起，把工作搞得更好。

公司领导在表彰大会上的讲话5

董事长助理胡总

各位员工朋友们：大家好早上好!

今天，我们在生产车间隆重召开20xx年度优秀员工表彰大会，首先，请允许我代表公司向16名当选的优秀员工表示热烈地祝贺，希望你们为公司其他员工树立好榜样，弘扬先进，再鼓士气，再创佳绩。

过去的一年是鑫达利正式投产以来形势最为复杂与困难的一年，面对国家政策的调整和公司种种不利的经营形势，面对多种重大风险和挑战，我们欣喜地看到鑫达利的全体员工是一支坚不可摧、能征善战的优秀团队。

今天获奖的16名杰出员工，代表的不仅仅是你们自己，还代表着公司许许多多和你们一样优秀的员工，许多优秀的员工也默默无闻地在平凡的岗位做出了自己并不平凡的贡献，只是因为他们的工作性质使得他们只能成为幕后英雄。例如进入公司时间不到半年的涂鲁蕊，得到了身边同事的一致好评，还有设备部的周磊也以踏实肯干的精神赢得了同事们的一致认可……，令我非常感动的是：我们有太多的优秀员工。

各位当选的优秀员工，我要提醒你们的是，荣誉不能代表永远，荣誉并不代表你们在各个方面已经尽善尽美，甚至你们还有一些不足，我真诚地希望你们更加优秀，更加杰出。希望你们今后在各自的工作岗位上继续努力钻研业务，继续提高工作水平，继续做好带头表率作用，成为家人的楷模，员工的榜样。

亲爱的员工朋友们，作为鑫达利的一员，我将和大家一起，心往一处想，劲往一处使，共同创造鑫达利美好的明天。

最后，再次向获得表彰的16位员工表示祝贺。谢谢大家!

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