司机劳务合同书范文模板大全（精品7篇）

司机劳务合同书

甲方（用人单位）：____________________
地址：_____________________________
法定代表人：_______________________
联系电话：________________________

乙方（司机）：______________________
身份证号码：_______________________
联系电话：________________________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方担任甲方司机一事达成如下协议：

一、工作内容及地点
乙方的工作内容为驾驶机动车，工作地点为甲方指定的工作场所。

二、工作时间与休息休假
乙方的工作时间为每周不超过_____小时，具体休息时间根据甲方需要安排。

三、工资与待遇
甲方每月支付乙方工资_____元，并按照国家规定为乙方缴纳社会保险。乙方享有法定节假日休息的权利。

四、双方权利与义务
甲方应当提供必要的车辆、证件及工作条件，并对乙方的安全负责。乙方应当遵守甲方的规章制度，不得擅自离开工作岗位。

五、违约责任
如甲乙双方任何一方违反本合同约定，都应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。

六、其他
本合同自双方签字或盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。未尽事宜，按照国家相关法律法规的规定执行。

甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________
日期：_________________________

以上内容仅供参考，具体条款可以根据实际情况和法律要求进行调整。在签订劳务合同前，请务必仔细阅读相关法律法规，并咨询专业法律人士。

司机劳务合同书1

甲方：________________________(以下简称甲方)

乙方：________________________(以下简称乙方)

一、签订意愿

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》相关规定，甲乙双方经友好协商，签订本合同，明确双方的权利义务，共同遵照执行。

本合同期限为________年。自________年____月____日至________年____月____日止。

二、工作内容

1、乙方同意根据甲方工作需要，须服从甲方的管理和安排，担任驾驶员工作。

2、乙方负责开车、车辆保养，故障检查维修，保证车辆机械状况和安全状况良好，保障车辆安全。

3、乙方必须严格遵守各项机关管理制度，不得擅自开车外出和离岗，确有急事需外出的，应先向甲方请假。

4、乙方没有任务时应严格按规定定点停放车辆。

三、劳动报酬

1、乙方工资：每月底薪1800元，(每月至少20个班)实行满月结算方式。试用期____月。

2、乙方提成：以红会到电厂一来回为一个班次的标准领取提成，每班次30元。实行满月结算方式。

3、全年非修车奖励：全年修车不超过9600元的部分为安全奖，实行满年结算方式。

4、甲方为乙方提供宿舍。

5、甲方根据乙方的表现，根据情况在合同期满给予一定的奖励。

四、劳动纪律

1、乙方在车辆进行修理、更换部件等项目时，必须预先告知甲方，同意后乙方才能实施。

2、乙方严格遵守道路交通法律法规，发生交通事故，根据交通部门交通事故结论进行处理：驾驶员有责任的，全部由乙方负责负担。

3、乙方未经批准，擅自出车造成任何交通事故，应承担全部责任。

4、乙方违反交通规则造成罚款，超载、车辆证照不齐等罚款，由甲方支付；超速、错道等罚款，甲乙双方各付一半；闯红灯，逆行，违章调头等罚款，由乙方自行支付。

5、车辆必须由乙方专人驾驶，不得擅自借与他人驾驶，如有发现，甲方立即解除合同并扣除当月全部工资。

6、甲方负责收取本车所有运输收入，如由乙方代收运费，应于收取后____日内缴付甲方。

7、乙方必须爱惜车辆，文明驾驶。在车辆大修、年检其间，必须参与监督检查。

8、乙方必须将当日运输情况向甲方报告，至迟不超过第____日。所有开支票据都必须保存备查。

五、合同的变更、解除、终止、续订

1、本合同期限届满，即行终止。

2、订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，可以变更本合同的相关内容。

3、经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。

4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同并扣除当月全部工资。

(1)严重违反双方约定的；

(2)不服从管理或在工作中严重有损甲方形象的`；

(3)严重失职营私舞弊，对甲方利益造成损害的；

(4)未经同意私自出车的或3次以上车辆未定点停放的

5、下列情况之一，甲方可以解除合同：

(1)乙方因疾病或负伤，不能从事驾驶员工作的；

(2)乙方不能胜任工作的；

(3)双方不能依据本合同第五条第二款变更合同达成协议的。

6、乙方提前解除本合同，应提前____日以书面形式通知甲方，否则甲方以扣除当月全部工资为违约金。

7、本合同期满，甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。

六、本合同未尽事宜或与国家有关规定相悖的，按有关规定执行。

甲方(公章)：_________

乙方(公章)：_________

法定代表人(签字)：_________

法定代表人(签字)：_________

________年____月____日

________年____月____日

司机劳务合同书2

甲方：______________

乙方：______________

甲乙双方在自愿、平等的基础上，协商一致，达成以下条款：

第一条：甲方聘请乙方为专职司机。

第二条：本合同自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止，期限届满本合同自行终止，经双方同意，可以另签劳动合同。

第三条：其中试用期为三个月即_______年_______月_______日至_______年_______月_______日，试用期限内甲方有权随时解除劳动合同，若乙方造成甲方车辆等到任何损失，应照价赔偿。

第四条：乙方经甲方聘用后，自愿将身份证、户口本交由甲方保管，一直到离职为止，如乙方在职期间用到身份证、户口本可跟甲方暂借，用完后再归还甲方暂保管。

第五条：______________自愿作为乙方的保证人，若保证人是自然人，则必须无任何违法犯罪记录，并拥有合法所有权的车子或房子作抵押，保证人自愿对乙方行为所产生的.任何后果承担连带赔偿责任。

第六条：甲方每月向乙方支付工资人民币______________元，每月_______日为发薪日，甲方应按时支付工资。

第七条：乙方应遵守甲方公司所有规定，尽忠职守，维护公司利益。

第八条：乙方应定时保养车子，如换机油、检查轮子等到，要经常保持车辆安全性能，保持车内外之整洁，若因乙方未尽至以上职责，造成车辆损坏，则由乙方承担全部赔偿责任。

第九条：乙方应严格履行本合同约定，如有违反，乙方还要赔偿因此给甲方造成的损失。

第十条：乙方聘用期间须服从公司安排出车，不得有任何理由拒绝及拖延之情形，如有违反，公司依情节轻重给予警告、记过、罚款或开除处理。

第十一条：乙方在职期间内一律不准有私下用车之情形或依公而办私之行为，如有发现一律按严重违反劳动纪律解除劳动关系处理。

第十二条：乙方关于安全驾驶等管理之规定，按照国家交通管理法律法规办理。

第十三条：乙方应杜绝贪污、侵占公司财物，否则，一经发现立即开除，情节严重者移送司法机关处理。

第十四条：甲、乙方应严格按本合同履行，若有违反，则要赔偿因此而给对方造成的一切损失。

第十五条：本合同经双方及保证人签署生效，一式两份，双方各执一份，同等效力。

乙方代表人：________

甲方：______________

身份证号：__________

甲方代表人：________

住址：______________

住址：______________

乙方保证人：________

身份证号：__________

签订日期：__________

司机劳务合同书3

甲方：

乙方：公民身份证：

根据工作的需要，甲方聘用作为（公司车号牌：）驾驶员，经双方协商一致达成如下协议，共同遵守：

甲方聘用驾驶员，聘用时间：自年月日起至年月日之日止。

第一条、司机必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则，遵守公司员工管理手册，安全驾车。同时遵守本公司其他相关的规章制度。

第二条、司机应爱惜公司的车辆，平时要注意车辆的保养，经常检查车辆的主要机件。每月定期或不定期对自己所开车辆进行检修或维护保养，确保车辆正常行驶。

第三条、司机应每天抽适当时间擦洗自己所开车辆，以保持车辆的清洁(包括车内、车外和引擎的清洁)。

第四条、出车前，要例行检查车辆的水、电、油及其他性能是否正常，发现不正常时，要立即加补或调整。出车回来，要检查存油量，发现存油不足一格时，应立即加油，不得出车时才临时去加油。

第五条、司机发现所驾车辆有故障时要立即检修。不会检修的，应立即报告公司负责人，并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。未经批准，不得私自将车辆送厂维修。

第六条、出车在外或出车归来停放车辆，一定要注意选取停放地点和位置，不能在不准停车的路段或危险地段停车。司机离开车辆时，要锁好保险锁，防止车辆被盗。不准私自用车及利用公司车辆谋取私利。

第七条、司机对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定保证证件齐全。

第八条、晚间司机要注意休息，不准开疲劳车，不准酒后驾车。

第九条、司机酒后驾车或私自用车造成的一切违章或交通事故后果均由司机本人承担，并给予行政处罚。

第十条、司机驾车一定要遵守交通规则，文明开车，不准危险驾车(包括高速、追尾、争道、赛车等)。对于旁人包括公司领导的指令，司机认为不能做到的，可以提出异议，请求变更指令。行车途中如发生交通事故，能适用快速处理的，应采用快速处理方式解决；如必须现场处理，应当立即报警待处，不得逃离现场。如因违反交通规则（闯红灯、酒后驾车、无照驾驶等）而发生的一切事故，司机应承担全部责任和后果。

第十一条、司机因违章或证件不全被罚款的，公司不予报销。违章造成事故的由当事司机承担责任和后果。

第十二条、公司用车时，要准时出车，不得误点。出车后，按要求作好行车记录，详细记录行车时间、里程、起始地点，次日将行车记录交管理人员审核签章。

第十三条、上班时间内司机未被派出车的，应服从管理人员的`其他工作安排。出车外出回来，应立即到管理人员处报到。

第十四条、司机对管理人员的工作安排，应无条件服从，不准借故拖延或拒不出车。对工作安排有意见的，事后可向上级领导反映。

第十五条、司机出车执行任务，遇特殊情况不能按时返回的，应及时设法通知管理人员，并说明原因。

第十六条、司机必须随身携带手机。对公司领导或管理人员的呼叫，应立即应答。情况特殊确实不能应答的，事后一定要说明原因。

第十七条、司机未经领导批准，不得将自己保管的车辆随便交给其他人驾驶；如公司领导批准同意将车交给其他驾驶员驾驶，当事司机应负责检查借车人是否具有合法的驾驶资格（包括驾照有效期、车型及驾照真实性）；严禁将车辆交给无证人员驾驶或练习开车；任何人不得利用公司车辆学开车。

第十八条、费用报销：司机因公费用（停车费、过路费、加油）必须以正式有效凭证作为报销凭证，由驾驶员整理粘贴报销凭证后，按公司规定走OA流程，方可报销。原则上一周报销一次。每月汇报当月报销情况，以及停车费、过路过桥费等。

第十九条、违反本管理规定以上条款或用车保养不当，予以口头警告处分，两次以上书面警告处分，三次以上记过并扣罚100－200元。因保养不当造成重大事故的，当事司机承担一切责任和后果。

第二十条、全年行车未出安全事故及车辆保养良好并且工作态度认真负责、表现良好者，公司给予奖励1000元/年。

第二十一条、本协议未尽事宜以公司制定的《车辆管理规定》、《司机管理规定》、《车辆肇事处理办法》等相关制度为依据，驾驶员务必遵守。

第二十二条、协议的执行和解除。聘用协议签订后，甲、乙双方必须全面履行协议规定的义务，任何一方不得擅自变更合同。未尽部分确需变更的，双方应协商一致，将会适时予以补充修正，以前该方面规定同时废止，并按原协议程序办理。双方未达成一致意见的，原协议效力不变。协议期限届满，聘用协议终止。在本协议期满前三十日甲乙双方表明终止或续订意向，经双方协商同意续订聘用协议。

第二十三条、本协议一式二份，甲、乙双方各执一份，经双方签字后生效。

甲方：

(驾驶员签字（指纹）：

代表人签字：

驾驶证编号：

签约日期：年月日

司机劳务合同书4

甲方(借入方)：

乙方(借出方)：

甲方因工作需要，向乙方申请借调人员。双方就此劳务事项达成如下协议

一、乙方向甲方借调人员2名，姓名：

二、借调期限及岗位

借调期限为：从年月日至年月日。工作岗位为正面吊司机，借调期间甲方不得更改乙方借调人员工作岗位。

三、劳务费用

借调期间甲方每月按时将借调人员每人当月应发工资6000元(机械部正面吊司机平均工资的1.5倍)、每人当月餐费补助2100元(每人每天补助70元)、每人当月各项保险500元、每人当月管理费240元、每人每月共计8840元打入乙方指定帐户，由乙方代发借调人员工资及缴纳各项费用。

四、借调期间甲方负责乙方员工的交通费用。

五、借调期间甲方应负责对乙方员工进行管理、教育和违纪处理。六、借调期间乙方员工遵守甲方各项规章制度，服从甲方的管理和教育。可根据工作需求及表现，决定将乙方员工退回乙方。

七、借调期间甲方负责乙方员工的’日常安全教育与安全培训以及安全管理，若出现一切问题由甲方负责，乙方不承担任何法律责任及损失。

八.本协议未尽事宜按有关法律法规和营口港务集团有关规定执行

九、本协议一式二份，双方各执一份。

甲方(签字或盖章)

乙方(签字或盖章)

日期：

日期：

恒运劳务公司(签字或盖章)

司机劳务合同书5

司机劳务协议书

甲方：[甲方全称]

地址：[甲方地址]

法定代表人：[甲方法定代表人]

电话：[甲方电话]

乙方：[乙方姓名]

身份证号码：[乙方身份证号码]

住址：[乙方住址]

根据《中华人民共和国劳动法》及其相关法律法规的规定，甲乙双方本着自愿、平等、互利、诚信的原则，经友好协商，达成以下协议：

一、工作内容和地点

1.甲方聘请乙方担任[车型]司机，负责[具体工作内容]。

2.工作地点：

[填写地点名称]。

二、工作时间和休息休假

1.工作时间：□(周一至周五)(周六、周日)

2.休息休假：□(周一至周五)

三、薪资

1.乙方的薪资为[薪资标准]元/月，以人民币形式支付。

2.甲方在每月最后一个工作日将乙方上月的工资支付给乙方。

四、社会保险和福利

甲方按照国家规定为乙方缴纳基本社会保险和福利。

五、保密条款

乙方必须对所有涉及甲方的机密信息进行保密，不得泄露或向外界透露。

六、违约责任

1.乙方违反本协议约定的，甲方有权要求乙方承担相应的违约责任。

2.乙方因违反劳动法规，给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方赔偿。

七、协议解除或变更

1.本协议经甲乙双方协商一致，可以解除或变更。

2.协议解除或变更应当签订书面协议。

八、其他

1.本协议未尽事宜，甲乙双方可另行协商。

2.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。

甲方(签字)：

日期：

乙方(签字)：

日期：

司机劳务合同书6

司机劳务协议书

甲方(雇主)：[公司名称]

地址：[公司地址]

法定代表人：[公司负责人]

电话：[公司电话]

乙方(司机)：[姓名]

身份证号码：[身份证号码]

联系电话：[手机号码]

鉴于甲方需要雇佣乙方为其提供汽车驾驶服务，甲、乙双方在平等自愿的基础上，经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方应当按照甲方的要求，认真驾驶甲方提供的车辆，并按照甲方的指示进行行驶、停车等操作。

2.乙方应当遵守交通规则，保证车辆安全、文明驾驶，不得违反交通规则，不得超速、闯红灯等。

3.乙方应当按照甲方的要求，认真做好车辆维护、保养工作，保证车辆正常运行，确保行车安全。

4.乙方应当按照甲方的要求，协助甲方处理交通事故，并及时报告甲方。

二、工作时间

1.乙方应当按照甲方的要求，按时上下班，不得迟到早退。

2.乙方在工作时间和工作范围内，应当认真工作，不得私自离开工作岗位。

三、工作地点

1.乙方应当按照甲方的要求，在指定的工作地点进行工作。

2.甲方有权根据工作需要，调整乙方的工作地点。

四、薪酬待遇

1.甲方每月支付乙方基本工资人民币[具体金额]，支付方式为银行转账。

2.乙方另有车补、油补等补贴。

五、协议期限

1.本协议自[起始日期]至[终止日期]有效。协议期满，双方可以协商续签。

2.甲方有权在协议期限内，提前解除本协议。

六、违约责任

1.甲方未按照约定支付乙方工资的，乙方有权解除本协议。

2.乙方未按照约定完成工作的，甲方有权解除本协议。

3.乙方违反交通规则，造成车辆损坏或人员伤亡的，甲方有权解除本协议。

七、其他事项

1.乙方应当遵守国家法律法规，遵守职业道德，不得从事违法犯罪活动。

2.乙方在协议期限内，不得将车辆出租、出借给他人使用。

3.本协议未尽事宜，双方可以协商解决。

甲方(雇主)：[公司名称]

法定代表人：[公司负责人]

签字：

乙方(司机)：[姓名]

签字：

日期：[日期]

司机劳务合同书7

甲方：

乙方：

甲、乙双方根据《中华人民共和国国家劳动法》及其他相关法律、法规，本着平等自愿的原则，协商一致，签订本合同，确立劳动关系，共同遵守。

一、劳动合同期限

本合同期限自20年月日起至20年月日止。

二、工作内容

甲方安排乙方从事工作，乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。

三、工作地点

甲方安排乙方在(地点)工作。

四、工作时间和休息休假

(一)甲方安排乙方执行标准工时工作制。

(二)甲方安排乙方休息休假。

五、劳动报酬

(一)甲方每月日以货币形式足额支付乙方工资，工资不低于元，甲方拖欠工资的，应按拖欠工资数额支付乙方拖欠工资。

(二)乙方因病或非因工负伤需治疗的，按照《_________》执行。

六、社会保险和福利

(一)甲乙双方应按照国家和当地政府的规定缴纳社会保险费。

(二)乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家有关规定执行。

(三)乙方因工负伤的待遇按国家有关规定执行。

(四)乙方在孕期、产期、哺乳期的待遇，按国家有关规定执行。

七、劳动保护、劳动条件和职业卫生

(一)甲方应严格执行国家和地方有关劳动保护和职业卫生法规，为乙方提供符合国家规定的劳动保护和职业卫生条件。

(二)甲方应当规范操作流程，提供必要的劳动保护用品，甲方安排乙方从事智力活动工作的，应当符合国家关于人身安全健康的规定，避免因工作失误造成对乙方的伤害。

八、劳动纪律和规章制度

(一)甲方制定的规章制度，应当符合国家法律、法规及政策，甲方不得制定危害女职工和未成年工身体健康的劳动规章制度。

(二)乙方应自觉遵守双方制定的各项规章制度，严格遵守劳动安全卫生规程，服从甲方管理，保质保量完成工作任务。

九、劳动合同的解除、终止和经济补偿

(一)甲乙双方解除、终止劳动合同时，应当提前三十日通知对方，双方协商一致由甲方办理离厂手续，乙方应当按照双方约定办理工作交接，甲方应当支付乙方应得的工资。

(二)合同期满，甲乙双方不再续签。甲方应在合同期满前三十日内办理离厂手续，乙方应当按照双方约定办理工作交接，甲方应当支付乙方应得的工资。

(三)乙方因工负伤，并在规定的医疗期内的，甲方不得解除或终止与其签订的劳动合同。

(四)有下列情形之一，甲方应当向乙方支付经济补偿：

1.甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，以及拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付乙方工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。

2.甲方解除本合同后，未按规定给予乙方经济补偿的，除全额发给乙方经济补偿金外，还须按该经济补偿金数额的百分之支付乙方医疗补助费。

十、因履行本合同发生的争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解或仲裁，也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，当事人可以向人民法院提起诉讼。

十一、本合同一式两份，双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。

甲方(盖章)：

乙方(签字)：

法定代表人或委托代理人：

年月日

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